Generador de Voz AI 李达康 por Fish Audio

我今天要说一个很典型的问题。某些干部啊，就是不懂得脚踏实地做事，整天想着走捷径。我在担任市委书记的时候就发现这个现象，这种风气必须要坚决制止。作为一个领导干部，要对得起组织的信任。

王明同志，我听说你最近对自己的工作岗位有意见啊。你看看，咱们街道办主任这个位置怎么样？哦，你觉得级别太低？那好啊，要不要去社区当个义工，这个更适合你的能力水平。

同志们啊，工作报告里面写得很清楚，我们要解决的是效率问题，是执行力问题，不是在这里讨论谁的态度好不好。现在最重要的是把具体工作做实做细，把责任落实到位。

同志们，这个工程项目的问题很严重啊。预算超支三千万，工期延误半年，现在施工方负责人又联系不上。这种渎职行为，我看得查个清楚。有关部门要给我一个交代。

同志们听着，最近工作效率下降得厉害啊。这不是小事，这是关系到我们整个部门形象的大事。我问问在座的，谁能给我一个合理的解释？干工作就要有干工作的样子，明白吗？

项目进展怎么又停滞了？环评报告在哪里？这么简单的事情都办不好吗？我不管你用什么方法，明天之前必须把手续办完。记住，这是重点项目，耽误不起。政府投资这么多，就是要看到效率！

说实话，这个项目我也是反复考虑过的，但当时可能太急于求成了。现在想想，确实应该多听听大家的意见，毕竟一把手也不是什么都能独断专行的。这个教训我记住了。

这个问题存在多久了？三年？五年？为什么相关部门一直没有处理呢？我们要追究的不仅是当事人的责任，更要查清楚是谁在背后纵容这种行为的存在。这种渎职行为绝对不能容忍。